Stibo Systems 2025-2026年度サステナビリティ報告書

明確な目標と独立した評価に基づいて測定された、直近の会計年度における当社の環境・社会パフォーマンスの全容をご覧ください。本報告書では、当社の気候変動対応計画と、今後の戦略の方向性について詳しく解説しています。

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進捗状況の概要

13.32％の排出量削減

スコープ1、2、3の排出量の合計は、2021-22年度のベースライン以降減少しており、科学に基づく目標の達成に向けた軌道に乗っています。

EcoVadis シルバーメダル

当社は世界的に見て92パーセンタイルに位置しており、EcoVadisが評価した企業のうち上位15％に入っています。

販売製品の排出量を64.39%削減

顧客をSaaSベースのモデルへ移行させるにつれ、オンプレミス型顧客ソリューションからの排出量は引き続き減少しています。

480トンのCO2排出量を相殺しました

今年、Green Earthが支援した3つの認証済みカーボンオフセット・プロジェクトは、森林再生、持続可能な農業、そして地域社会への恩恵を促進しました。

1,000本以上の木を植樹

Treedomとの提携により、7カ国で、新入社員および新規顧客1人につき1本のペースで植樹を行ってきました。

管理職に占める女性の割合は28％

より平等な職場環境の実現に向けて取り組む中、管理職に占める女性の割合は、2021～22会計年度の23％から増加しました。

従業員ネットプロモータースコア（NPS）は46

2023-24年度の34位から順位を上げ、これにより当社はテクノロジー・ソフトウェアおよびサービス企業のトップ25パーセンタイルに位置づけられています。

185人の従業員がボランティアに参加しました

スタッフは、ドイツの避難所での活動からインドでの苗木植えまで、10カ国にわたる地域社会のために時間を割いて貢献しました。

本社における再生可能エネルギーの割合は28％

現在、ソーラーパネルと国際再生可能エネルギー証書により、本社での電力使用量の4分の1以上を賄っています。

当社のESGおよびサステナビリティ戦略は、4つの柱を基盤として構築されており、各柱には2028年および2030年までの目標が設定されています。

1. 環境への責任

当社は、Stibo Software Group全体で設定された科学に基づく目標に沿って、二酸化炭素排出量と環境への影響を削減しています。

2. 雇用主の責任

当社は優秀な人材を採用・育成し、事業を展開する地域の多様なコミュニティを反映した人材体制を構築しています。

3. 社会的責任

私たちは、ボランティア活動やパートナーシップ、そして社会的弱者を支援するプログラムを通じて、地域社会で積極的な役割を果たしています。

4. 顧客中心の責任

当社は、Stibo SystemsおよびStibo DXがサステナビリティに関する目標を達成できるよう支援するとともに、組織全体で専門知識の蓄積と透明性の高い報告体制の構築を推進しています。