Nachhaltigkeitsbericht von Stibo Systems für 2025–2026

Verschaffen Sie sich einen umfassenden Überblick über unsere Umwelt- und Sozialleistung im letzten Geschäftsjahr, gemessen an klaren Zielen und unabhängigen Bewertungen. Der Bericht erläutert unseren Klimawendeprogramm und zeigt auf, in welche Richtung unsere Strategie als Nächstes geht.

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Ein Überblick über unsere Fortschritte

13,32 % Emissionsminderung

Die Gesamtemissionen der Scope-1-, Scope-2- und Scope-3-Kategorien sind seit unserem Referenzwert für das Geschäftsjahr 21/22 gesunken, sodass wir weiterhin auf Kurs sind, unsere wissenschaftlich fundierten Ziele zu erreichen.

EcoVadis-Silbermedaille

Wir liegen weltweit im 92. Perzentil und gehören damit zu den besten 15 % der von EcoVadis bewerteten Unternehmen.

Reduzierung der Emissionen aus verkauften Produkten um 64,39 %

Die Emissionen aus den lokal installierten Kundenlösungen sinken weiter, da wir unsere Kunden zunehmend auf unser SaaS-basiertes Modell umstellen.

480 Tonnen CO₂ kompensiert

Drei von Green Earth geprüfte Projekte zum CO₂-Ausgleich haben in diesem Jahr die Wiederaufforstung, nachhaltige Landwirtschaft und den Wohl der Gemeinden gefördert.

Über 1.000 gepflanzte Bäume

Im Rahmen unserer Partnerschaft mit Treedom wurden in sieben Ländern Bäume gepflanzt – jeweils einer für jeden neuen Mitarbeiter und jeden neuen Kunden.

28 % Frauen in Führungspositionen

Der Frauenanteil in Führungspositionen ist gegenüber dem Geschäftsjahr 21-22 von 23 % gestiegen, da wir auf eine gleichberechtigtere Belegschaft hinarbeiten.

Net Promoter Score der Mitarbeiter: 46

Mit einem Anstieg gegenüber dem Wert von 34 im Geschäftsjahr 23-24 gehören wir damit zu den besten 25 Prozent der Technologie-, Software- und Dienstleistungsunternehmen.

185 Mitarbeiter haben sich freiwillig gemeldet

Die Mitarbeiter engagierten sich in lokalen Gemeinschaften in zehn Ländern – von Notunterkünften in Deutschland bis hin zum Pflanzen von Setzlingen in Indien.

28 % erneuerbare Energie am Hauptsitz

Solarzellen und internationale Zertifikate für erneuerbare Energien decken mittlerweile mehr als ein Viertel des Stromverbrauchs unserer Zentrale ab.

Die vier Säulen unserer Strategie

Unsere ESG- und Nachhaltigkeitsstrategie stützt sich auf vier Säulen, für die jeweils eigene Ziele bis 2028 und 2030 festgelegt wurden.

1. Umweltverantwortung

Wir reduzieren unsere CO₂-Emissionen und unsere Umweltbelastung im Einklang mit den wissenschaftlich fundierten Zielen, die für die gesamte Stibo Software Group festgelegt wurden.

2. Verantwortung des Arbeitgebers

Wir gewinnen und fördern Spitzenkräfte und bauen so eine Belegschaft auf, die die Vielfalt der Gemeinschaften widerspiegelt, in denen wir tätig sind.

3. Soziale Verantwortung

Wir engagieren uns aktiv in unseren Gemeinden durch ehrenamtliche Tätigkeiten, Partnerschaften und Programme zur Unterstützung unterrepräsentierter Gruppen.

4. Kundenorientierte Verantwortung

Wir unterstützen Stibo Systems und Stibo DX dabei, ihre Nachhaltigkeitsziele zu erreichen und gleichzeitig unternehmensweit Fachwissen aufzubauen und eine transparente Berichterstattung zu gewährleisten.

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